Avviso 05 gennaio 2022
CORSO BASE DI 1' LIVELLO CON SELEZIONE FINALE PER AGENTE DI POLIZIA LOCALE CAT. C1
COMUNE DI CAPPADOCIA
Provincia Di L'Aquila
CORSO BASE DI 1° LIVELLO CON SELEZIONE FINALE DI
MERITO PER LA FORMULAZIONE DI UNA GRADUATORIA
DI VALIDITÀ TRIENNALE PER AGENTE DI POLIZIA LOCALE
CAT. C1
La scadenza per la presentazione delle domande al corso è la seguente:
15 FEBBRAIO 2022
Provincia Di L'Aquila
CORSO BASE DI 1° LIVELLO CON SELEZIONE FINALE DI
MERITO PER LA FORMULAZIONE DI UNA GRADUATORIA
DI VALIDITÀ TRIENNALE PER AGENTE DI POLIZIA LOCALE
CAT. C1
La scadenza per la presentazione delle domande al corso è la seguente:
15 FEBBRAIO 2022
Si rende noto:
❖ Viste le leggi: L. 59 del 15.3.97, D.Lgs. n. 112 del 31.3.98;
❖ Visto il D.Lgs. 15 Marzo 2010 n. 66, concernente norme sul servizio di leva e sulla ferma di leva e successive modifiche;
❖ Visto l’art. 1, lettera c), del decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri 7 Febbraio 1994, n. 174, regolamento recante norme sull’accesso dei cittadini degli Stati membri dell’Unione europea ai posti di lavoro presso le amministrazioni pubbliche;
❖ Visto l’articolo 1, comma 557 e seguenti della legge n. 296/2006;
❖ Le assunzioni sono vincolate dall’emanazione al presente bando di eventuali norme vincolistiche in materia di assunzioni di personale per gli enti locali;
❖ Visto il comma 7 dell’art. 76 del D.L. 25 Giugno 2008, n. 112, convertito con modificazioni dalla legge del 6 Agosto 2008, n. 133 e successive modificazioni, nella parte novellata del periodo che dà facoltà agli enti nei quali l’incidenza delle spese di personale sia pari o inferiore al 35 per cento delle spese correnti, di procedere ad assunzioni di personale per turn-over che consentano l’esercizio delle funzioni fondamentali previste dall’articolo 21, comma 3, lettera b) della legge del 5 Maggio 2009, n.42 (funzioni di polizia locale);
❖ Visto il D.Lgs. 31 marzo 2001, n. 165 e successive modificazioni ed integrazioni;
❖ Visto il D.Lgs. 18 agosto 2000, n. 267 e successive modificazioni ed integrazioni;
❖ Visto il D.P.R. 28.12.2000 n. 445 e successive modificazioni e integrazioni;
❖ Visto il D.P.R. 9 maggio 1994 n. 487 e successive modificazioni e integrazioni;
❖ Visto il D.Lgs. 11 aprile 2006 n. 198;
❖ Vista la Legge 28 marzo 1991 n. 120;
❖ Vista la Legge 12 marzo 1999 n. 68;
❖ Visto l’art.5 del decreto legge n.78 del 19/06/2015 convertito con legge 06/08/2015 n. 125;
❖ Visti i vigenti Contratti Collettivi Nazionali di Lavoro per il personale del comparto Regioni e Autonomie locali;
❖ Viste le convenzioni attualmente in atto con alcuni Comuni delle Regioni italiane;
❖ Visto il D.Lgs 165/2001;
❖ Vista la legge di bilancio 2017 (legge n. 232/2016)
❖ Visto il D.Lgs 15/06/2015 n. 81 capo 3°
❖ Visto il CCNL 21/05/2018 art. 50 - 51
❖ Visto il DECRETO-LEGGE 28 ottobre 2020, n. 137;
❖ Visto il Decreto Legge convertito con modificazioni dalla L. 17 luglio 2020, n. 77 (Misure urgenti in materia di salute, sostegno al lavoro e all’economia, nonché di politiche sociali connesse all’emergenza epidemiologica da COVID19;
❖ Visto DECRETO-LEGGE 1 aprile 2021, n. 44 - Misure urgenti per il contenimento dell'epidemia da COVID-19, in materia di vaccinazioni anti SARS-CoV-2, di giustizia e di concorsi pubblici. (21G00056) (GU Serie Generale n.79 del 01-04-2021) note: Entrata in vigore del provvedimento: 01/04/2021 e il Decreto-Legge convertito con modificazioni dalla L. 28 maggio 2021, n. 76 (in G.U. 31/05/2021, n. 128)...
IN ALLEGATO L'AVVISO COMPLETO
Condividi su:
